Birojs atrodas netālu no mājām, kolēģi ir brīnišķīgi cilvēki, gandrīz nav graužu, un algas vienmēr tiek piešķirtas laikā. Vai jūs arī domājat, ka nekas nevar izjaukt šo idillu? Jūs maldāties.
Ja jūsu priekšnieks ir vīrietis, viņš ir diezgan spējīgs kļūt par šķembu jūsu piektajā punktā. Drīzāk viņa jūtas. Galu galā, kad darba attiecības nonāk personisko attiecību priekšgalā, ir tik viegli sajaukt pakļautības un atbildības sarežģītību ...
Tātad. Priekšnieks bieži jūs bez iemesla zvana uz viņa māju, darbinieki sāk čukstēt aiz jums un čīkstēt jūsu virzienā, un jaunais sekretārs, redzot jūsu pieeju vadītāja birojam, pat nemēģina slēpt viņas smaidu. Ko darīt
1. variants. Pārrunāt
Pat visstingrākajam un neatlaidīgākajam priekšniekam var izskaidrot, ka viņš jums ir dārgs kā brīnišķīgs un jūtīgs mentors, un jūs kā uzņēmuma speciālists esat nenovērtējams uzņēmumam. Un kurš zina, kā viss izvērtīsies, ja aiziesit viņa uzmākšanās dēļ? Galvenais ir ievērot pamatnoteikumus:
- neizrāda agresiju (runā mierīgi, bet tā, lai tevi labi sadzirdētu; uzmanies no dikcijas; nekādā gadījumā neej pie cilvēka un neapdraud savu vīru / policiju / lāstu, jo tas var izprovocēt pašpārliecinātu vīrieti);
- Ne viciniet sarunu (ja apkārt ir desmit pāri ziņkārīgu ausu, problēmu būs grūti atrisināt);
- neuzvesties nekaunīgi un augstprātīgi (šādā veidā pavāra dvēselē jūs sējat tikai sulīgu šaubu dārzu, un viņš domā, vai jūs sakāt, ko patiesībā domājat).
2. variants. Ignorēt
Vienkārši ignorējiet to. Priekšnieks ir nonācis pārāk tuvu jums un mēģina uzlikt roku uz pleca - attālināties, izliekoties, ka jums kaut kas jāņem no tuvējā galda vai jānostiprina ikebana pie sienas. Aicina jūs vakariņot restorānā - pastāstiet mums, ka ievērojat diētu un pēc sešiem ēdiet tikai krekerus ar ūdeni. Nedodiet viņam nākotnes solījumus un pasniedziet visu draudzīgi.
3. variants. Iziet
Šis ir pilnīgi kardināls solis, un tas ir vērts pievērst uzmanību tikai divos gadījumos: kad vairs nav iespējams izturēt, vai kad ir vakance citā organizācijā. Bet pat tad labāk uzturēt normālas attiecības ar šefpavāru, pretējā gadījumā jūs varat vienkārši palikt pie pupiem - bez atlaišanas pabalsta un ar neglītu ierakstu darba grāmatā.
4. variants. Piekrītu
Nu, tā notiek. Neatkarīgi no tā, kādi motīvi jūs motivē (slāpes pēc materiālās bagātības vai sirsnīgas jūtas pret šo cilvēku), pastāv risks zaudēt darbu pēc tam, kad “vieglas attiecības” nogurdinās lielo priekšnieku un viņš vēlas no jums atpūsties. Tāpēc rūpīgi domājiet, pirms kļūstat par rotaļlietu kāda cilvēka rokās.
Tomēr ir arī vērts sīkāk aplūkot situāciju. Varbūt jums viss šķita un priekšnieks ievēro draudzīgu uzvedības stilu arī ar kolēģiem? Un var notikt īsta mīlestība, no kuras, kā jūs zināt, viņi nemeklē citu mīlestību. Esiet piesardzīgs!
Teksts: Matrena Barabanova
